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ASB Kinder und Jugendhilfe gGmbH

ASB Kinder und Jugendhilfe gGmbH
Vollzeit, Teilzeit
Berlin
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Stellvertretende Leitung unserer ASB Kita am Schloßpark Berlin-Charlottenburg

Aufgaben

  • Leitung der o.g. Kindertagesstätte mit 80 Plätzen für Kinder im Alter von 1 Jahr bis zur Einschulung
  • Führung des pädagogischen Personals und des Wirtschaftspersonals
  • verantwortliche Gestaltung der betrieblichen Abläufe und der Durchführung des Arbeits- u. Gesundheitsschutzes in der Kita
  • verantwortliches Handeln im Rahmen der wirtschaftlichen Ressourcen der Kita
  • Vertretung der Pädagogischen Leitlinien und sonstiger Vorgaben der Geschäftsleitung gegenüber Mitarbeiter_innen und Eltern
  • Verantwortung für die Umsetzung der Ziele des BBP und der Vorgaben der QVTAG
  • Kooperation mit anderen Trägern und Institutionen im Sozialraum;
  • Weiterentwicklung der eingeleiteten Öffnungsprozesse

Profil

Formale Anforderungen

  • Sozialarbeiter_in
  • Erziehungswissenschaftler_in mit Anerkennung des Senates von Berlin
  • Erzieher_in mit staatlicher Anerkennung gerne mit Zusatzqualifikation für Leitungstätigkeit in sozialen Einrichtungen

Fachliche Kompetenzen

  • Methodenkenntnis zur Qualitätsentwicklung und -sicherung der pädagogischen Arbeit in der Kita;
  • fundierte Kenntnisse des BBP
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen
  • Planungsfähigkeit und konzeptionelles Denken
  • Fähigkeit zur Führung und Beratung von Mitarbeiter_innen
  • Fähigkeit zur überzeugenden Darlegung von fachlichen Angelegenheiten
  • Kenntnisse der neueren Forschungsergebnisse zur frühkindlichen Entwicklung

Außerfachliche (methodische, soziale, persönliche, u.a.) Kompetenzen

  • Hohe Belastbarkeit
  • Fähigkeit zur Aufgaben- und Mitarbeiter_innen orientierten Führung
  • Vertrauens- und Delegationsfähigkeit
  • Dialog- und Konfliktfähigkeit
  • Teamfähigkeit und hohe Kooperationsfähigkeit
  • Reflexionsfähigkeit
  • Einfühlungsvermögen
  • Selbständigkeit
  • Entscheidungsfreude
  • Aufgeschlossenheit und Flexibilität gegenüber Veränderungen

Wir bieten

  • Familienfreundliche und flexible AZ
  • Eigenverantwortliches Handeln
  • Entgelt am Berliner Tarif angepasst
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Urban Sportsclub Unterstützung
  • BVG Ticket Zuschuss