Von Mensch zu Mensch.

Wir wollen Sie, damit gute Arbeit gut gemacht werden kann.

Der Caritasverband für Bocholt, Isselburg und Rhede e.V. unterhält vielfältige Dienste und Einrichtungen in Bocholt und in der Umgebung. Über 900 Mitarbeiter*innen engagieren sich in den Aufgabenfeldern der Jugendhilfe, der Hilfen für Menschen mit Behinderungen und der ambulanten Hilfen für Kranke und Senioren.

Unser Herz schlägt für die Pflege. Mehr als 100 Mitarbeitende bringen sich in unserem ambulanten Pflegedienst, der Palliativpflege, dem mobilen Sozialen Dienst, der Seniorentagespflege oder in Beratung ein.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Sozialstation Bocholt und Rhede zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Geschäftsbereichsleitung (m/w/d) für Senioren und Pflege

In Vollzeit 39,00 Wochenstunden, unbefristet.

Das erwartet Sie:

Als Geschäftsbereichsleitung übernehmen Sie die strategische, fachliche und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für den Geschäftsbereich Senioren und Pflege. Hierzu zählen die Bereiche ambulante Pflege, ambulante Palliativpflege sowie Tagespflege. Sie entwickeln die Leistungsbereiche zukunftsorientiert weiter, stellen eine hochwertige Versorgung der Klienten/-innen sicher und sorgen für eine nachhaltige Personal- und Organisationsentwicklung. Weitere Aufgaben sind:

Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Pflege
Förderung einer personenzentrierten und wirtschaftlichen Versorgung
Personalführung mit einer klaren und gleichzeitig wertschätzenden Führungskultur
Personalplanung und Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personalausstattung
Verantwortung für Budgetplanung, Budgeteinhaltung und Wirtschaftlichkeit der Geschäftsbereiche
Kooperation mit Krankenhäusern, Ärzten, Kostenträgern und weiteren Netzwerkpartnern

Das bringen Sie mit:

Sie nutzen Ihr Fachwissen als Fundament mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Pflege-Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Qualifikationen
Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung im Bereich der Pflege mit
Sie überzeugen mit Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick: Mit Ihrer hohen Kommunikations- und Sozialkompetenz, Ihrem Durchsetzungsvermögen sowie Ihrer analytischen und strukturierten Arbeitsweise gestalten Sie Prozesse erfolgreich und treffen fundierte Entscheidungen

Der Lohn für Ihre Mühe:

Profitieren Sie von einer fairen Vergütung nach Caritas-Tarif (AVR) mit einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge und genießen Sie exklusive Vorteile für Mitarbeitende
attraktive tarifliche Sonderzahlungen, wie z. B. Jahressonderzuwendung und ein leistungsorientiertes Entgelt
Bezuschusste Teamevents wie Weihnachtsfeier und Betriebsausflug zur Stärkung des Miteinanders
familienfreundliche Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Erholung, die bleibt: Genießen Sie 30 Urlaubstage und zwei zusätzliche Brauchtumstage
Übernehmen Sie eine anspruchsvolle Rolle, in der Sie gestalten, Verantwortung tragen und wirklich etwas bewegen können
Erleben Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Wertschätzung und Humor den Alltag prägen
Werden Sie Teil eines hochqualifizierten, engagierten Teams, das sich gegenseitig stärkt und gemeinsam wächst

Ihr Kontakt:

Bei weiteren Fragen melden Sie sich gerne bei unserem Vorstand Frau Soggeberg Tel. 02871/2513 1115. Bewerben Sie sich direkt online oder per E-Mail an personal@caritas-bocholt.de.