Als Träger der Kinder- und Jugendhilfe unterstützt casablanca Kinder, Jugendliche und Familien in schwierigen Lebenssituationen. Unser Ziel ist ihre persönliche Stärkung und die Verbesserung ihrer sozialen Bedingungen. Wir arbeiten lebensweltorientiert, innovativ und wirken gestaltend in den Sozialraum hinein. Je nach aktuellen sozialen Bedarfen, passen wir unsere Angebote an oder entwickeln neue.
Getragen werden wir von unserem Grundmotiv: Gemeinsam finden wir einen Weg!

Sozialpädagoge (m/w/d) als Leitung des Teams Ambulante Hilfen / "familien-stärken" (30 Stunden / Woche) (Teilzeit)

zum 01.04.2022 im Familienförderzentrum Panke‐Haus in Berlin Mitte (Gesundbrunnen)

Die Ambulanten Hilfen umfassen Familien‐ und Betreuungshilfen. Im Rahmen des Angebots „familien‐stärken“ wohnt die ganze Familie temporär in einer trägereigenen Wohnung und wird intensiv gecoacht. Mehr dazu erfahren Sie unter Individuelle Hilfen auf der Website des Panke‐Haus:

Ihre Tätigkeiten:

• Leitung und Koordination eines 18‐köpfigen Fachkräfteteams aus Sozialpädagog:innen
• Fachliche Beratung sowie Fach‐ und Dienstaufsicht für die Mitarbeiter:innen
• Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Angebotes
• Gesamtverantwortung für das Projekt, inklusive wirtschaftlicher Mittel
• Kooperation und Abstimmung mit weiteren Leitungsfachkräften im Rahmen des Panke‐ Hauses sowie mit der Geschäftsführung
• Kooperation mit den administrativen Abteilungen der Geschäftsstelle des Trägers
• Vernetzung und Repräsentation des Angebotes nach innen und außen
• Mitwirkung in Fachgremien (intern und extern)

Wir bieten:

• ein interessantes, ansprechendes und entwicklungsorientiertes Arbeitsumfeld
• Leitungscoaching sowie Möglichkeiten zur individuellen fachlichen Weiterbildung
• die Einbindung in ein nettes, qualifiziertes Team inkl. regelmäßige Supervision
• eine leistungsgerechte Vergütung (angelehnt an TVL)
• 28 Tage Urlaub, 30 Tage nach zweijähriger Betriebszugehörigkeit
• variierende Arbeitszeitgestaltung angepasst an familiäre Lebensumstände
• Diensthandy
• Teamtage, Betriebsausflüge, Feste und Feierlichkeiten
• kostenlose Aufenthalte in einem trägereigenen Seminarhaus am See

Ihr Profil:

• Sie verfügen über einen Berufsabschluss als Sozialpädagog:in (oder vergleichbare Qualifikation)
• Sie haben bereits im Feld Hilfen zur Erziehung gearbeitet
• Optimalerweise haben Sie in ihrer beruflichen Laufbahn bereits Leitungserfahrungen gesammelt
• Sie verfügen über gute Kenntnisse verschiedener sozialpädagogischer Methoden und über einschlägige Erfahrungen in Qualitätsentwicklungsprozessen
• Sie sind sehr gut organisiert und sicher in Dokumentationsverfahren
• Herausforderungen stehen Sie positiv gegenüber
• Ihr Arbeitsstil ist lösungsorientiert
• Sie sind konfliktfähig und verfügen über gute Kommunikations‐ und Kooperationskompetenzen

Ambulante & stationäre Hilfen,
Kinder-und Jugendförderung,
Kita-und Schulsozialarbeit,
mobile Angebote,
Präventionsprojeke u.v.m.:

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter,
Beeinträchtigungen, sexueller Orientierung und Identität.

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