Christliche Sucht- und Wohnungslosenhilfe gGmbH Essen

Christliche Sucht- und Wohnungslosenhilfe gGmbH Essen
Vollzeit, Teilzeit
Essen
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Die Christliche Sucht- & Wohnungslosenhilfe gGmbH Essen ist eine Tochtergesellschaft des evangelisch freikirchlichen Sozialwerks Essen e.V. und umfasst Hilfe in den Fachbereichen Therapeutisches Wohnen, Sozialpädagogisches Wohnen für Männer und Frauen, Ambulant Betreutes Wohnen und Zentrum für Joborientierung.

Im Therapeutischen Wohnen werden Männer auf der gesetzlichen Grundlage der §§ 67-69 SGB XII (Hilfe zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten) betreut. Zur Zielgruppe gehören suchterkrankte und -gefährdete bzw. substituierte Männer und Haftentlassene. Das Therapeutische Wohnen des Hauses ist eine durch die Bezirksregierung Düsseldorf anerkannte Einrichtung nach § 35 BtMG (Therapie statt Strafe).

Eintrittsdatum: Ab sofort
Beschäftigungsumfang: Vollzeit oder Teilzeit
Beschäftigungsdauer: unbefristet

Ansprechperson:

Christliche Sucht- und Wohnungslosenhilfe gGmbH

Frau Scheidtmann

Söllingstraße 106

45127 Essen

Sozialarbeiter/in | Sozialpädagoge/in

Aufgaben:

  • Verantwortliche Bezugsbetreuung
  • Sozialarbeiterische Einzelfallhilfe
  • Erstellung und Umsetzung der Hilfeplanung nach § 67 SGB XII
  • Durchführung von Gruppensitzungen
  • Vernetzung mit internen und externen Hilfesystemen
  • Fallbesprechung und kollegiale Beratung im Team
  • Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung

Wir erwarten:

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder einem vergleichbaren Abschluss
  • Eine ressourcenorientierte, wertschätzende und motivierende Grundhaltung im Umgang mit benachteiligten Menschen.
  • Erfahrung oder Zusatzqualifikation im Suchtbereich sind wünschenswert
  • Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • Bereitschaft zur Reflexion des beruflichen Handelns

Wir bieten:

  • Ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet
  • Ein aufgeschlossenes, engagiertes und kollegiales Team
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Eine attraktive betriebliche Altersversorgung
  • Betriebsärztliche Versorgung
  • Flexible Arbeitszeit
  • 30 Arbeitstage Urlaub & 2 Regenerationstage
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • Supervision
  • Bezahlung nach BAT-KF
  • Jahressonderzahlung

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Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Lassen Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte über unser Portal zukommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht.