Mitarbeiter Entgeltabrechnung (w/m/d) | Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier | 791

Zahlen im Griff, Menschen im Blick: Übernehmen Sie Verantwortung in der Entgeltabrechnung und profitieren Sie von starken Benefits und echten Perspektiven zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei uns in Saffig.

Mitarbeiter Entgeltabrechnung (w/m/d)

Ihr Auftrag bei uns:

• Sie bearbeiten eigenverantwortlich die Entgeltabrechnung für einen festgelegten Kreis von Beschäftigten und BBT-Einrichtungen und prüfen die ermittelten Daten.
• Sie sind kompetenter Ansprechpartnerin bei entgeltrelevanten Themen für Personalverantwortliche und unsere Mitarbeitenden.
• Sie sind zuständig für die Bearbeitung von Sondervorgängen, z.B. Tariferhöhung oder Einmalzahlungen.
• Sie übernehmen die monatlichen Meldungen, einschließlich SV- und ZVK-Meldungen, erstellen Lohnsteuerbescheinigungen und führen Jahresabschlussarbeiten durch.
• Die Umsetzung neuer Tarifverträge sowie deren kontinuierliche Überwachung gehören ebenso zu Ihren Aufgaben.

Das bringen Sie mit:

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Fortbildung im Personalmanagement oder in der Buchhaltung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in einer Einrichtung des Gesundheitswesens, mit.
• Sie verfügen über Kenntnisse aller relevanten Normierungen (Arbeits- und Tarifrecht, Sozialrecht, etc.).
• Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und in der Anwendung von Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen (idealerweise P&I Loga und Atoss).
• Ein hohes Maß an Engagement und Verlässlichkeit, verbunden mit einer selbständigen, lösungsorientierten und genauen Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Darauf können Sie sich verlassen:

1. Team & Zusammenhalt: Wir sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind eine Dienstgemeinschaft, die aufeinander zählen kann. Mit gemeinsamen Veranstaltungen, guter Atmosphäre und Mitarbeiterevents wie Sommerfesten, Firmenläufen und vielem mehr stärken wir unser Miteinander und unseren Teamgeist.
2. Karriere & Entwicklung: Für Ihr persönliches und berufliches Wachstum bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten – von Lehrgängen an unserem Institut für Fort- und Weiterbildungen (IFW) über Coachings und Supervisionen bis hin zu gezielten Angeboten für Führungskräfte.
3. Vergütung & Zusatzleistungen: Wir bieten attraktive finanzielle Vorteile, faire Konditionen und Unterstützung für eine sichere Zukunft, eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas, eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie attraktive Zusatzleistungen wie Geburtsbeihilfe und Krankengeldzuschuss.
4. Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mindestens 30 Urlaubstagen, zusätzlichen freien Tagen bei Dienstjubiläen, und Unterstützung in besonderen Lebenssituationen schaffen wir Zeit und Raum für das, was Ihnen wichtig ist.
5. Gesundheit & Wohlbefinden: Ihr körperliches und seelisches Wohlbefinden liegt uns am Herzen: Nutzen Sie attraktive Sportangebote, Seelsorge- und Ethikberatung, Kurse und Aktionen unserer Initiative „Achtsam im KKM“ zur Förderung von Selbstfürsorge und Resilienz, und Pilger- und Oasentage für persönliche Besinnung und neue Kraft.
6. Verpflegung & Vorteile vor Ort: In unserer Cafeteria genießen Sie vergünstigte Mitarbeiterpreise. Darüber hinaus profitieren Sie von Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Marken und in unserer Krankenhausapotheke, vergünstigten Leistungen in den St. Josefs-Werkstätten Plaidt, preiswerten Übernachtungsmöglichkeiten in unseren Gästehäusern, und flexiblen Mobilitätsangeboten wie JobRad.
7. Familie & Kinderbetreuung: Neben planbaren Arbeitszeiten ist auch an die Kleinsten gedacht: ob in unserer Betriebskindertagesstätte „Marienkäfer“ am Marienhof, durch Platzkontingente in der Kindertagesstätte Peterstor in Montabaur, oder durch Betreuungsangebote während der Schulferien.

Mehr über uns:

Die BBT-Region Koblenz-Saffig vernetzt alle Einrichtungen der BBT-Gruppe im Gebiet Westerwald, Rhein, Mosel und Eifel mit über 3.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Hierzu gehören u.a. das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur, mehrere MVZ und Therapiezentren, der Bildungscampus für Gesundheitsfachberufe, die Einrichtungen der Barmherzigen Brüder Saffig, wie die Fachklinik für Psychiatrie, zwei Seniorenzentren, die Teilhabedienste sowie eine Werkstatt für Menschen mit Behinderungen, einen Inklusionsbetrieb und die Fachklinik St. Elisabeth in Lahnstein.

Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland – mit Krankenhäusern, Pflege- und Sozialeinrichtungen in vier Bundesländern. Was uns alle verbindet? Die Überzeugung, dass im Gesundheitswesen nicht nur Technik und Abläufe zählen, sondern vor allem der Mensch. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem Sinn und gute Rahmenbedingungen zusammenkommen.

Unsere Haltung:

Wir wollen im Leben der Menschen, die sich uns anvertrauen, einen echten Unterschied machen – mit Haltung, Wirkung und Menschlichkeit. Das gilt für unsere Patientinnen, Bewohnerinnen und Klient*innen genauso wie für unser Team.

Klingt das nach dem richtigen Ort für Sie?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Wir informieren Sie gerne vorab:

Herr Michael Winkel
Leitung Shared Service Center Entgelt
Tel.:

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:

Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur Personalmanagement
Kardinal-Krementz-Straße 1-5
56073 Koblenz

Der Umwelt zuliebe bitten wir auf
Papierbewerbungen zu verzichten.