Gute Arbeit. Faire Bezahlung. Tolle Benefits. Verlässlichkeit. Und viel Potenzial zur Weiterentwicklung. Das zeichnet das ZfP Südwürttemberg als Arbeitgeber in Psychiatrie und Psychosomatik aus.
Wir möchten Sie in unserem Team willkommen heißen, und zwar als
Kennziffer: W62/26
Diese Stelle ist befristet in Teilzeit (ca. 40 Std./Monat) ab 01.09.2026 bis zum 31.08.2027 zu besetzen mit der Option auf Verlängerung.
Mitarbeit im Forschungsprojekt BEREIT.IMPACT, welches das BEREIT-Projekt („Bedürfnisorientierte Entwicklung rechtskreisübergreifender Versorgung in der psychiatrischen und psychotherapeutischen Transformation“) am ZfP erforscht: Seit 2025 befindet sich das ZfP Südwürttemberg in einem bis 2031 geplanten, großen Transformationsprozess, der weg von der bisherigen Behandlungssektor- und settingzentrierten Versorgung hin zu einer patientenzentrierten Versorgung führen soll. Damit einhergehend ist eine umfassende strukturelle Umgestaltung geplant, die ambulante und aufsuchende Behandlungsspielräume besser ausschöpfen und eine flexiblere, stärker an die Patientenbedürfnisse angepasste Versorgung möglich machen soll.
Im Rahmen des qualitativen Studienteils ist eine qualitative Längsschnittbefragung geplant, die Einzelinterviews, Gruppendiskussionen und teilnehmende Beobachtung mit Patient:innen, Mitarbeiter:innen und Angehörigen umfasst.
Unterstützung des Studienteams. Dies beinhaltet u.a.
Je nach eigenem Engagement und Interesse besteht auch die Möglichkeit an Publikationen mitzuwirken, ggf. auch mit Co-Autorschaft.
Nähere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Paul Nickel, wissenschaftlicher Mitarbeiter () und Frau Prof. Dr. med. Iris Tatjana Graef-Calliess, Ärztliche Direktorin der Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie I der Universität Ulm (Weissenau) ().
Die gegenseitigen Beziehungen richten sich nach dem TV-L. Unsere angebotenen Vollzeitstellen sind auch in Teilzeit zu besetzen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungsfrist: 05.07.2026
W62/26
beantworten wir Fragen zum Bewerbungsverfahren.
Krisensichere Arbeitsplätze mit sozialem Mehrwert.
Mit unserem Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus lassen sich Arbeits- und Lebenszeit ganz individuell gestalten.
Ob Teilzeit, Gleitzeit oder Auszeit – alles ist möglich.
ZfP Südwürttemberg,
Personalmanagement
Pfarrer-Leube-Straße 29
88427 Bad Schussenried